В связи с расширением и увеличением числа проектов Call-центр «Агентства маркетинговых коммуникаций» регулярно проводит набор операторов для проведения опросов населения. В этой статье Вы узнаете 7 преимуществ работы в нашем call-центре.
- Гибкий график работы. Наш call-центр работает 7 дней в неделю с 9:00 до 20:00. Вы сами выбираете удобное для работы время: дневное, вечернее время, выходные дни. Очевидным плюсом является то, что это отличная возможность совмещать работу, например с учебой, ведением домашнего хозяйства и т.п.
- Возможность получения регулярного дохода. Работа в call-центре может стать для Вас источником как основного, так и дополнительного заработка. Наши операторы стабильно получают выплаты 2 раза в месяц.
- Обучение за счет компании. У нас нет такого обязательного требования к соискателю, как опыт работы. Мы самостоятельно проведем обучение для каждого желающего работать, от Вас требуется только владение ПК на уровне пользователя.
- Возможность оформления в штат. Для сотрудников, которые успешно прошли стажировку и выразили желание дальнейшего сотрудничества, мы предлагаем официальное трудоустройство. Главное желание оператора!
- Допустимость удаленной работы. После прохождения стажировки в офисе, при желании оператора, мы допускаем возможность работы из дома. Для этого требуется наличие у Вас дома компьютера или ноутбука, стабильного интернета и гарнитуры (наушников с микрофоном).
- Единственный критерий по возрасту – от 18 лет. Наши операторы – это представители самых разных возрастных категорий.
- Работа без продаж. Наши операторы проводят только опросы населения (социологические, политические, маркетинговые) по заранее предоставленной анкете.
Конечно, это не все преимущества работы в call-центре нашего Агентства. Подробнее наши специалисты расскажут по телефону или при личной встрече. А в этой статье свои комментарии дали директор ООО «АМК», руководитель call-центра и один из операторов:
«Работа в call-центре – это возможность для различных категорий населения получать вполне неплохую зарплату для Волгограда, хорошие условия труда, перспективы для развития. Приобретенный опыт работы может пригодиться в дальнейшем, как в рамках нашей компании: от рядового, обычного оператора, который опрашивает физических лиц по стандартным базам данных, можно перейти в категорию VIP-операторов, которые занимаются не только более сложными, экспертными проектами, но и более высокооплачиваемыми, так и в рамках трудоустройства в другую организацию.
Работа оператора не накладывает возрастных или каких-либо подобных ограничений. Работают очень продуктивно как женщины, так и мужчины. На данный момент у нас операторы разных возрастных категорий от 18 до 64 лет.
Работа оператором позволяет человеку самому организовать свое рабочее время. У нас есть различные виды графиков работы: 2/2, 5/2, выходные смены. У нас слаженный и дружный коллектив. В течение рабочего дня мы предоставляет операторам дополнительное свободное время, если, например, им нужно сделать важный телефонный звонок по личным обстоятельствам. В ряде call-центров это запрещается, вплоть до отключения телефона.
Во время своей учебы в университете я подрабатывала на пеших опросах населения по квартирам. В call-центре, безусловно, гораздо комфортнее, удобнее и безопаснее».
Альфия Янмаева, директор ООО «АМК»
«Наш call-центр проводит опросы на самые разные темы: социально-экономические, политические, маркетинговые. На постоянную основу и подработку всегда нужны сотрудники. Преимущества работы в штате: официальное трудоустройство согласно ТК РФ, гарантированная зарплата. Так же у нас есть подработка: от 4 часов в день. Из требований самое главное, чтобы человек умел общаться, четко читать скрипт (анкету), была грамотная речь. Остальному наши менеджеры всегда обучат.
Офис находится практически в центре города с удобной транспортной развязкой. В офисе есть отдельное помещение для отдыха и обеда, имеется холодильник и микроволновая печь. У каждого сотрудника удобное рабочее место».
Марина Зольникова, руководитель call-центра ООО «АМК»
«Я работаю оператором в «АМК» уже около 2-х лет. Можно выделить много преимуществ. Во-первых, это общение с людьми, не монотонная работа. Есть много подобных компаний, но обычно они выступают с целью продать какой-то продукт, и ты целыми днями будешь говорить одно и то же. Здесь опросы меняются, и ты общаешься с разными людьми. Опросы могут касаться совершенно разных вещей: от отношения людей к заболеваемостью КОВИДом до текущей ситуации с выборами.
Во-вторых, есть возможность работать дистанционно. Это очень ценно в наших современных условиях, в том числе в условиях пандемии КОВИДа.
Третье преимущество касается именно нашей компании. Когда начинается новый опрос, я приезжаю в офис, и мне обязательно уделяют время. Можно разобрать все имеющиеся вопросы, менеджеры всегда помогут, есть возможность провести работу над ошибками. К тому же ни разу не задерживали зарплату, официально оформили. Есть возможность дополнительно подработать, например, в выходной день, это всегда решаемый вопрос».
Олег Скомбричий, оператор call-центра ООО «АМК»
Хотите устроиться на работу или остались вопросы? Звоните: +7 (960) 888-37-87 или приходите: г. Волгоград, пр. Ленина, 98 офис 306
